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近年來,畢節市審計局主要從加強學習培訓、注重審計實踐鍛煉和外派審計交流三個方面培養審計復合型人才。
一是加強學習培訓,注重提高培訓成效和質量。注重跨專業學習培訓,財務會計專業、工程專業、計算機專業等不同專業審計人員一起參加投資業務培訓、計算機培訓和審計知識培訓,一起進行審計師資格考試,取得了好成績。
二是注重實踐鍛煉,切實提升干部審計業務水平。壓重擔,讓青年干部擔任主審工作,并在人員安排上注重新老人員和跨專業相結合,實現業務上的傳幫帶和跨專業的通力合作,通過現場審計,培養審計實戰能力,讓復合型人才在實踐中磨煉成長。
三是外派審計交流學習,全方位提升審計干部實戰能力。派出年輕審計干部到審計廳掛職鍛煉,派送業務骨干參加審計署及省、市審計機關組織審計項目,在實踐中學習上級審計機關先進的審計工作思路、方法、技巧和經驗,全方位提升復合型人才實戰能力。
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