畢節市新華書店有限公司，屬國有企業，是我市最早的文化企業之一；是國家一級圖書批發企業，是市內目前教材、圖書、音像等各類出版物唯一的總發行單位。畢節市新華書店有限公司隸屬貴州省新華書店。下屬有八個縣分公司。
一、指導思想和原則：
堅持德才兼備的用人標準，遵循“公開、公平、公正、競爭、擇優”的原則，確保聘用人員基本素質。
二、招聘的具體書店公司和人數
畢節地區招聘5人：畢節市新華書店有限公司1人、大方縣分公司1人、金沙縣分公司1人、威寧縣分公司1人、百里杜鵑分公司1人。
三、招聘條件：
1、學歷和資格：具有財務會計專業及相關專業，大專以上學歷（含大專），取得會計證資格，計算機二級以上資格；
2、年齡：35歲以下（含35歲），男、女不限，身體健康；
3、有扎實的財務會計知識，具有一定的財務管理知識；
4、熟悉國家各項財務會計制度及法規；
5、熟悉財務軟件操作；責任心強，吃苦耐勞；
6、具有較強的溝通協調能力,具有團隊合作精神，有較好的公
文寫作能力；
7、具有助理會計師及以上會計專業職稱的，或有2年以上企業會計從業經驗者，在同等條件下，優先錄取。
四、招聘工作程序和步驟：
1、發布招聘信息。2015年12月8-14日為應聘者報名時間；報名以地區為單位，在地區聯系人處報名，并投遞相關資料。
（第一號公告，發布招聘崗位）
報名崗位空缺的，取消此崗位招聘。（如有空缺崗位，發布空缺崗位情況，需調劑的，進行調劑。）
2、資格審查。
（第二號公告，發布參加筆試人員名單）
3、筆試。由貴州出版集團公司組織，在貴陽市統一參加考試。筆試成績占總成績60%。筆試最低分數線為60分，考試成績達不到最低分數的，不進入面試。筆試結束，5個工作日后公布考試成績。
（第三號公告，發布筆試成績和進入面試人員名單）
4、面試。在各地區分別進行，由招聘工作組負責面試，面試提問題目由貴州出版集團公司分別帶到各地區面試考場。面試成績占總成績40%。僅有1人進入面試的，面試成績須達到本地區參加面試人員平均分以上。面試結束，5個工作日后公布面試成績。
第四號公告，發布面試成績和總成績及擬聘人員名單）
5、公示。公示時間為5天。見貴州人才信息網（www.gzrc.gov.cn）公示。
6、政審。對公示人員進行政審工作。
7、體檢及聘用。各店組織體檢。體檢合格，進行聘用，簽訂勞動合同。
五、聘用人員的管理和待遇
招聘的財務人員按《勞動合同法》簽訂勞動用工合同，試用期為三個月，試用期滿，經考核合格正式聘用。
試用期的待遇，按不低于當地的最低工資標準發放。正式聘用的待遇，按該地區的待遇標準加績效，并繳納各項社會保險。
六、招聘組織
本次招聘在貴州出版集團公司領導下進行，成立招聘領導小組：
組長：李健
副組長：省書店公司資產財務部負責人，各地、州書店公司法人
招聘組成員：由貴州出版集團公司人力資源部、財務部，省書店公司人力資源部、資產財務部，各地、州書店公司人事、財務負責人，各縣分公司經理組成。
咨詢聯系人：畢節市新華書店有限公司 尚桂蘭
聯系電話： 0857-8229616 13885718558
畢節市新華書店有限公司
2015年12月3日
