畢節市旅游開發集團有限公司是畢節市人民政府直屬的參照正縣級管理的國有獨資企業，主要承擔畢節市泛旅游資源的綜合開發運營、旅游全產業鏈條的綜合發展、公益性旅游基礎設施及部分旅游公共服務體系的完善等職能職責。集團公司下屬5個一級子公司、2個二級子公司，經營管理織金洞景區、九洞天景區、烏江源百里畫廊等景區，擁有金沙澳斯特酒店，正在投資開發百里杜鵑花好月圓小鎮、畢節各大景區精品民宿、茶場等產業。
為適應公司發展需要，聚集人才智慧和人才力量，經研究，決定面向社會公開引進高層次急需緊缺人才2名，為保證人才引進工作順利進行，特制定本公告（以下簡稱《公告》）。
一、引進人才的范圍及原則
面向社會公開引進，堅持按需引進、以用為本、簡化程序、特事特辦和公開、公平、公正、擇優的原則。
二、引進人才的資格條件
1.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義。
2.具有較好的政治素質和品行，具有為人民服務的思想，遵紀守法，愛崗敬業，服從組織安排。
3.具有崗位所需的學歷、資歷以及專業或技能條件。
4.身體健康，無不良嗜好。
5.具備擬報名職位所需的其他資格條件。
三、有下列情況之一者，不受理報名
1.曾因犯罪受過刑事處罰的；
2.處于黨紀、政紀處分所規定的限制期內的；
3.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的；
4.在職人員近三年年度考核有不稱職（不合格）情況的。
四、引進人才的程序
1.發布公告。在畢節市人民政府網發布《畢節市旅游開發集團有限公司2019年人才引進公告》。
2.組織報名。報名人員采取現場報名和網上報名方式進行。
3.資格審查。主要審查報名者是否符合引進人才的資格條件。報名人員對所提供材料的真實性負責，對提供虛假材料的，偽造、更改有關證件、材料、信息騙取報名資格的，以及存在舞弊行為，在考察中進行非組織活動的，一經查實，立即取消錄聘用資格。資格審查貫穿于引進人才工作全過程，在辦理錄聘用手續后，若查核發現引進人員提供的信息材料是虛假、偽造、更改的，則給予辭退或開除處理。
4.面談測評。組織專家評委組對報名人員進行面談、測評，綜合面談、測評情況按照引進人才數量等額確定入圍人員名單。
5.體檢。參照國家公務員體檢標準對入圍人選進行體檢。
6.考察。體檢合格者列為考察對象。通過查閱檔案、走訪、座談、與被考察對象交流等方式，主要了解被考察對象政治素質、學習情況、工作績效、現實表現等情況。
7.公示。審定通過后，對擬引進人才在畢節市人民政府網上進行公示，公示期為5個工作日。
8.辦理聘用手續。公示結束后，公司根據有關規定與引進人才簽訂工作協議，按程序辦理聘用手續。
五、報名方式和時間
采取現場報名和網上報名的方式進行。報名時間從2019年8月19日始至2019年8月31日。
1.現場報名:需填寫《畢節市旅游開發集團有限公司2019年人才引進報名表》（附件1），提供本人有效身份證、畢業證、學位證、專業技術職稱證、獲獎證書以及對應職位所需材料原件及復印件?，F場報名需到畢節市旅游開發集團有限公司（地址：貴州省畢節市七星關區碧陽大道貴陽銀行10樓）。
2.網上報名:需將上述材料掃描件壓縮發送至指定郵箱（bjlyjt8706666@163.com）。
面談測評時間和地點用人單位將通過相關媒體發布及其他方式另行通知。
六、紀律監督
引進工作接受紀檢監察部門和社會各界監督。報名人員和工作人員要嚴格遵守“人才引進公告”和有關規章制度，若有違反或弄虛作假的，一經查實，將按照相關規定處理。
七、其他事項
本簡章由畢節市旅游開發集團有限公司人才引進工作領導小組負責解釋，未盡事宜由畢節市旅游開發集團有限公司人才引進工作領導小組研究決定。
咨詢電話：0857-8706666（市旅游集團）
監督郵箱：bjslyjtjw@163.com（市旅游集團監察審計部）
附件1：畢節市旅游開發集團有限公司2019年人才引進報名表.xls
附件2：畢節市旅游開發集團有限公司2019年人才引進需求計劃表.xlsx
畢節市旅游開發集團有限公司
2019年8月16
